對正在找工作的應(yīng)屆畢業(yè)生丁永基來說,,日常刷招聘信息是一件再正常不過的事情,。不久前,他照例點(diǎn)進(jìn)“佛山人才網(wǎng)”尋找機(jī)會(huì),,新出現(xiàn)的專區(qū)“益企到崗”讓他眼前一亮,。
7月17日,佛山首批兩輛“送人到崗”專車正式發(fā)車,,丁永基和其他50名精準(zhǔn)配對的應(yīng)聘者前往中國聯(lián)塑集團(tuán)和廣東新寶電器股份有限公司,,熟悉企業(yè)工作環(huán)境,深入了解崗位職能,,現(xiàn)場通過面試者有望直接簽約入職,。這是2023年“益企定制·送人到崗”行動(dòng)首發(fā)儀式暨制造業(yè)當(dāng)家專場活動(dòng)中的一幕。
“益企定制·送人到崗”行動(dòng),,是佛山市人社部門為全市重點(diǎn)用工企業(yè)量身定制的人力資源對接服務(wù),將服務(wù)關(guān)口再前移,,讓招聘求職供需精準(zhǔn)對接,。
經(jīng)過前期精準(zhǔn)配對,應(yīng)聘者與企業(yè)達(dá)成雙向意愿后,,人社部門將分批組織相關(guān)應(yīng)聘者走進(jìn)企業(yè),,熟悉企業(yè)的工作環(huán)境和氛圍,深入了解工作崗位實(shí)際要求,,提高對企業(yè)文化的認(rèn)知,。人社部門還將在現(xiàn)場提供職業(yè)指導(dǎo)、政策等服務(wù),,進(jìn)一步鞏固穩(wěn)崗留人成效,,推動(dòng)人才與企業(yè)“雙向奔赴”。
政府當(dāng)“紅娘”,,精準(zhǔn)匹配“送人到崗”,,這在佛山尚屬首次。
與此同時(shí),,這樣的活動(dòng)也十分受企業(yè)歡迎,。
當(dāng)天,聯(lián)塑集團(tuán),、新寶電器的人力資源代表現(xiàn)場“帶崗”,,面向應(yīng)聘者推薦優(yōu)質(zhì)崗位,邀請他們到工廠實(shí)地深入了解崗位工作情況,,加強(qiáng)對企業(yè)文化,、未來發(fā)展的信心,。
佛山市人社局副局長梁顯鳳介紹,整個(gè)行動(dòng)將以“線上+線下”的形式開展,,線上在“佛山人才網(wǎng)”設(shè)置活動(dòng)專區(qū),,提供一對一的云端供需對接,線下將重點(diǎn)聚焦高校畢業(yè)生,、技工(中職)院校畢業(yè)生,、退役軍人、殘疾人,、大齡就業(yè)人員等各類重點(diǎn)就業(yè)群體,,舉辦不少于9場集中“送人到崗”專場活動(dòng)。
梁顯鳳說,,整個(gè)行動(dòng)打通拓崗,、推薦、輸送,、穩(wěn)崗,、跟蹤的全鏈條服務(wù),深化“政府—企業(yè)—人才”的鏈接互動(dòng),,全方位保障人力資源供應(yīng)與佛山產(chǎn)業(yè)建設(shè)發(fā)展相適應(yīng),,實(shí)現(xiàn)企業(yè)用工與幫扶就業(yè)的雙贏。
接下來,,佛山市人社部門將全力做好全國公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項(xiàng)目,,重點(diǎn)推進(jìn)“五心”公共就業(yè)服務(wù)提升,持續(xù)推動(dòng)公共就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,、專業(yè)化建設(shè),及時(shí)掌握企業(yè)用工需求情況,,推動(dòng)公共就業(yè)服務(wù)下沉,,建設(shè)公共就業(yè)“一站式”服務(wù)窗口。